电子厂离职工资延迟发放,我现在就要该如何处
时间:2025-04-19|栏目:常山律师|
电子厂离职后工资延迟发放违法,应按月支付。依据《劳动法》,解除劳动合同时应一次付清工资,拖欠可能导致劳动者生活困难及经济损失,应及时处理。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理离职工资延迟发放,常见方式有电话投诉或到劳动局监察大队投诉。选择时,建议先电话投诉,若无果再到劳动局监察大队投诉,以确保问题得到有效解决。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职工资延迟发放,应投诉。操作:1.保留工资条、合同等证据;2.先电话投诉至劳动局,说明情况;3.若电话投诉无果,前往劳动局监察大队,提交证据并填写投诉表;4.等待调查处理,必要时可申请劳动仲裁。
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