未成年，还威胁不发工资，能举报他们吗？

可以举报。依据《劳动法》，用人单位应按时支付工资，不发工资违法。若不及时处理，可能导致你的权益受损且助长企业违法行为。
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常见处理方式有投诉、仲裁、起诉。可先尝试向劳动监察大队投诉，无果后申请劳动仲裁，仍不解决则收集证据起诉。
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可以举报。操作如下：1.首先向劳动监察大队投诉，说明情况并提供证据；2.若投诉无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁；3.仲裁仍不解决，收集并整理好所有证据，到人民法院起诉饭店。